En Palacio Legislativo de San Lázaro instalan la Feria de la Seguridad Social

Ciudad de México, 27 de abril de 2026

En el marco de la Semana Nacional de Seguridad Social se instaló en la Cámara de Diputados una feria con módulos donde se brinda información y orientación sobre asesorías, trámites y servicios por parte del sector gubernamental y empresas.

Al inaugurar la Feria de la Seguridad Social, la diputada Karina Isabel Martínez Montaño (Morena), mencionó que estos módulos de atención son un espacio para la orientación y el acceso directo a diversos servicios e información para que las trabajadoras y los trabajadores de México los conozcan. 

En los módulos de atención hay representantes de dependencias y empresas como el ISSSTE, Infonavit, Fovissste, Condusef y Consar, quienes ofrecen información sobre sus servicios, prestaciones y atienden dudas. 

La feria se encuentra en la explanada central de la Cámara de Diputados en el edificio C, cuenta con módulos de atención médica para chequeo de glucosa y presión, vacunas de tétanos y neumococo, salud bucal, información sobre programa para prevenir y atender el cáncer en la mujer y la importancia de realizarse la mastografía.

Asimismo, sobre la donación de órganos y tejidos, nutrición, planes y recomendaciones para la sana alimentación, explicación de la tabla de evaluación del estado de nutrición, toma de presión arterial y glucosa capilar, somatometría y activación física. 

También, se abrieron espacios en los cuales se orienta sobre compensaciones y beneficios económicos, retiro de pensiones, afiliación al seguro social, estancias para el bienestar y desarrollo infantil, crédito Fovissste, préstamos personales, afore en Pensionissste, agencias funerarias, finanzas, seguros, centros culturales y casa de día. Esta feria permanecerá del 27 al 30 de abril.

Conferencias magistrales de la Semana de Seguridad Social

Posteriormente, al moderar las conferencias magistrales de la Semana de Seguridad Social, el diputado Fernando Mendoza Arce (Morena), integrante de la Comisión, señaló que se vive un momento crucial para el derecho laboral y la seguridad social. “La forma de trabajar ha cambiado radicalmente en los últimos años, y lo que hace una década era una promesa incipiente, que es el trabajo a través de aplicaciones, algoritmos, plataformas digitales, hoy en día es una realidad cotidiana para millones de personas”.

Dijo que repartidores en bicicleta y motocicleta o conductores de aplicaciones de transporte constituyen una fuerza laboral que crece día con día; sin embargo, su acceso a la seguridad social sigue siendo inexistente, por lo que es necesario atender estas nuevas realidades con el propósito de que puedan tener servicios de atención a la salud, guarderías, prestaciones sociales e incapacidades.   

En su intervención, con el tema “Retos sociodemográficos y pensiones”, Iván Arturo Pérez Negrón Ruíz, titular de la Unidad de Prestaciones Económicas del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), indicó que las pensiones son el ingreso con el que millones de personas viven, con un padrón de 5.1 millones en ambos regímenes. “En los hogares mexicanos con personas jubiladas o pensionadas, el 35 por ciento de los ingresos vienen de ellos”.

Refirió que para 2040 se alcanzará una cifra de 40 millones de personas adultas mayores, por lo que el reto en términos de crecimiento será una población mucho más envejecida, lo cual implica tomar decisiones personales, individuales, en familia y desde el gobierno. “El costo de las pensiones alcanza casi el 2.1 por ciento del PIB”, monto que en otros países tiene en punto de quiebre porque no hay recursos disponibles”.

Luisa Obrador Garrido Cuesta, directora de Incorporación y Recaudación del IMSS, explicó que el Instituto tiene seguros como el de enfermedades y maternidad el cual posee la cobertura de atención medica farmacéutica y hospitalaria sin restricciones para el asegurado titular y sus beneficiarios, así como el pago de incapacidades por enfermedad general. Otro, es el de riesgo de trabajo cuya cobertura es para atención médica, farmacéutica y hospitalaria sin restricciones, incapacidad por accidente de trabajo y enfermedades de trabajo.

El caso del seguro de Invalidez y vida es la pensión de invalidez para el asegurado y la pensión para los beneficiarios en caso de muerte del asegurado; el seguro de retiro, cesantía en edad avanzada y vejez es para acumular la semana, es decir el ahorro para el retiro (pensión). Mientras que el de guarderías y prestaciones sociales son coberturas para estancias infantiles, para el cuidado de menores y actividades de esparcimiento deportivas y culturales. 

Susana García Soto, del Consejo Directivo de la Academia Mexicana de la Seguridad Social, durante la conferencia “Plataformas Digitales y Seguridad Social, retos para el derecho”, aseguró que la era digital llegó para quedarse y el mundo laboral está cambiando, por lo que los individuos deben tener entornos digitales favorables, mientras que el Estado debe regular las relaciones digitales con las empresas, establecer límites y dar certeza jurídica para trabajadores de las plataformas.

Consideró que se requiere estar preparados para enfrentar los grandes retos que las distintas formas de trabajo generan con las nuevas tecnologías, pues estas dejaron de ser un accesorio para convertirse en el eje central de la seguridad social y el mundo laboral. Se deben cerrar las brechas digitales para que la modernización no excluya a sectores vulnerables.

María Ascensión Morales Ramírez, catedrática de la Universidad Nacional Autónoma de México, manifestó que es importante que se presenten propuestas referentes al proyecto correspondiente al trabajo en plataformas digitales, pero en la Ley del Seguro Social. “La reforma es positiva en el caso de que reconoce la relación laboral; sin embargo, en aras de respetar la flexibilidad esto va a impactar”.

Agregó que uno de los grandes problemas de México es la informalidad. “La afiliación es intermitente, cada mes el número no coincide con los que finalmente lograron alcanzar el ingreso neto mensual. Esto es preocupante porque el trabajador puede someterse a laborar más tiempo del que debería y pueden darse situaciones de que estemos hablando del esclavo digital”.

Jessica Rodríguez Balderas, directora Ejecutiva de Proyectos e Investigación de la Conferencia Interamericana de la Seguridad Social, comentó que para el análisis de las plataformas digitales es importante contemplar el tema de formalidad e informalidad y cómo esto determina quién accede a prestaciones, lo cual no es solo un reto financiero sino también social.

Texto y Fotografía: Cámara de Diputados